Vedeli ste, že podľa zákona máte povinnosť pri výbere spracovateľa mzdovej agendy dbať najmä na jeho záruky pokiaľ ide o opatrenia v oblasti technickej, organizačnej a personálnej bezpečnosti? Nároky na znalosti pracovníkov zabezpečujúcich spracovanie miezd sa oproti minulosti výrazne zvýšili. Spracovanie miezd neznamená len zadanie údajov so softvéru, je za tým oveľa viac. Personálnej a mzdovej agendy sa týkajú aj ďalšie zákony, ktoré na prvý pohľad vôbec s touto agendou nesúvisia.
- Ste podnikateľ alebo spoločnosť s malým počtom zamestnancov a chcete mať mzdy spracované v súlade so zákonom?
- Spracováva mzdy osoba, ktorá to robí popri iných pracovných povinnostiach v kumulovanej funkcii ?
- Máte 1 mzdovú účtovníčku a každý mesiac sa obávate, aby neochorela, lebo by nemal kto mzdy spracovať?
- Ochorela alebo ukončila pracovný pomer Vaša mzdová účtovníčka?
- Ste spoločnosť s väčším tímom pracovníkov zabezpečujúcich spracovanie miezd a máte záujem znížiť prevádzkové náklady na spracovanie miezd?
Ak patríte do jednej z týchto kategórií, BS Partner Vám pomôže:
Podnikateľom a spoločnostiam, ktoré chcú mať spracované mzdy v súlade s platnou legislatívou pri zachovaní vysokej miery ochrany získaných údajov za minimálne náklady ponúkame:
- spracovanie miezd
- net to gross výpočet miezd
- výpočet odvodov alebo dane u vyslaných zamestnancov
- kontrolu spracovaných miezd
- ostatné služby súvisiace so spracovaním miezd